Evaluación de competencias

“No es tu aptitud, sino tu actitud, lo que determina tu altitud”

¿Cuándo se realizan?

– Si quieres promocionar a alguien de tu empresa, y tienes varias personas que podrían ocupar el puesto, pero tienes dudas o quieres una valoración externa, objetiva y profesional.

– Si tienes varios perfiles para una vacante, pero no dispones de tiempo y quieres que se haga una evaluación profesional externa de competencias.

Entrevistas centradas en la evaluación de las competencias requeridas por el puesto.

Contamos con una amplia y completa batería de test que evalúan:

  • Aptitudes
  • Actitudes
  • Personalidad
  • Competencias
  • Creatividad
 
Dinámicas de Grupo para evaluar habilidades y competencias